- ben70cal
- 12 ago
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Actualizado: 26 ago
En un mundo tan cambiante, es imprescindible contar con un trabajo que asegure nuestro bienestar, nuestra estabilidad y nuestros beneficios adquiridos y por adquirir. Es por ello que nuestro sindicato busca ser la diferencia con nuestros agremiados.
¿Qué es SIDNAT Bienestar?
El Sindicato Democrático Nacional Autónomo de los trabajadores de la SecretarÃa de Bienestar, se define como el organismo que busca el beneficio integral de nuestros agremiados a traves de acciones intramuros y extramuros que buscan la oportunidad de apoyar a nuestros agremiados a través de actividades y acciones que promuevan la mejora continua en sus actividades que realizan nuestros compañeros, y apoyos sociales y culturales que incrementen sus areas de mejora en conocimiento y madurez que abarca no solo el aspecto fÃsico, sino también el emocional, mental y social. Es un enfoque holÃstico que busca el equilibrio en todas las áreas de la vida.
Que ofrece el SIDNAT a los Trabajadores de la SecretarÃa de Bienestar:
Apoyo a respetar las Condiciones Generales de Trabajo: Se describe de forma enunciativa y no limitativa las acciones que coadyuven a que se respeten las Condiciones Generales de Trabajo tanto por parte de la Autoridad, como por parte del Trabajador, en sus derechos adquiridos, asà como en sus obligaciones de ambas partes.
Apoyo en la Capacitación continua: El SIDNAT, Se reunirá con la autoridad correspondiente para ofrecer a la base trabajadora, capacitación académica, que perfile al compañero para mejorar en sus responsabilidades y tareas, asà como adquiera las destrezas para desarrollarse y crecer en escalafón y en sus ingresos económicos.
Apoyo en Actividades culturales y deportivas: Además de los Juegos Nacionales, Se buscará tener un calendario de actividades recreativas y culturales que se promoverán a través de excursiones y salidas a diferentes lugares con el sentido de promover la cultura y el entretenimiento al alcance de todos los compañeros, y sus familias.
Apoyo en Gestiones y Tramites de la SecretarÃa de Bienestar: Se centra en apoyar a nuestros compañeros en la gestión para:
Licencias con o sin goce de sueldo
Gestionar incidencias sindicales para atender alguna situación extraordinaria, en la que requiera de nuestro apoyo.
Ofrecer apoyo para su futuro retiro a través de Asesoria para mejor retiro en su debido tiempo.
Gestionar y apoyar al compañero en los trámites para ejercer su retiro o jubilación.
Apoyo a los familiares o personas que hayan tenido un deceso de un compañero agremiado.
Apoyo y orientación jurÃdica para atender algún incidente, en cuyo agravio esté involucrado nuestro compañero agremiado.
La importancia del marco jurÃdico
La información es poder. Sin embargo, no toda la información es igual de valiosa. En el contexto del Organo JurÃdico Laboral, es esencial acceder a datos que sean precisos, relevantes y aplicables.
Fuentes de Información Confiables
Condiciones Generales de Trabajo: Son las reglas y normas que benefician y obligan a los trabajadores y autoridades de la SecretarÃa de Bienestar, para su cabal cumplimiento.
Reglamentos y Normas de Operación: Son aquellas que se usan en cada área de trabajo, según sus funciones y acciones que delimitan la acción y operación del trabajador y en general de todos los involucrados.
Leyes y Constitución Mexicana:
Constitución PolÃtica de los Estados Unidos Mexicanos en especial en el ArtÃculo 123.
Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.
Ley General de Transparencia y Acceso a la Información
Ley Federal de Trabajo
Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación
